Topic within Citizens & Living
Karolina Sawicka, Business Developer & Innovator at Spatial Experience, posted


Featured image


Are you a creative and determined mind? Do you enjoy visualising experiences? We are looking for a Graphic & Web Design Intern, someone who is driven by a passion for design and the digital world.

We are an evolving business and at this stage we are looking for an intern who is passionate, dedicated and wants to grow with us. Our team is working on penetrating markets in and outside of the Netherlands and you will be involved in several aspects of this development. You will get the opportunity to work with real case studies from brands/companies and partners we already work with.

Your main tasks will focus on creative work, both design & layout (from concept to realisation), generating creative content for offline (print / editorial) and online (websites, social media & other digital platforms), both for clients and our own brands/products/solutions.


  • Relevant educational background – Graphic Design / Visual Communication studies are preferred
  • Fluent in English both oral and written (B2 or higher)
  • International oriented – nomadic spirit
  • Able to think out of the box, ambitious and eager to take on challenges
  • Pragmatic and functional work approach
  • Graphic (Digital & Print) and Web Design skills & professional work experience
  • Experience with Adobe Creative Suite: InDesign, Illustrator, Photoshop and XD
  • Advanced knowledge & ability to create appealing presentations on Apple Keynote, Google Slides and MS PowerPoint
  • Extremely detail oriented
  • Able to generate creative content & ideas


  • Create & manage websites on Webflow
  • Creating short animations (GIFs)
  • Experience with Adobe AfterEffects & Premiere
  • Beginner / intermediate knowledge of front-end code (HTML / CSS / Javascript / jQuery)
  • Experience with photography or videography content creation & post-production
  • Fluent (or Working proficiency) in German, Spanish or Polish


Our office is located close to the centre of Amsterdam in a developing and upcoming area.

You will be part of an international team of extremely motivated professionals based in Amsterdam & get the chance to meet interesting people, work within an interdisciplinary team and develop your skills while collaborating and participating in meaningful projects. We like to keep it fun and positive.

This is a full-time internship, which will last for 6 months, with the option to extend cooperation with our company. We offer an allowance of € 500 per month. Candidates could be either (currently enrolled) students or fresh graduates (eligible for Erasmus+ programme) who are legally allowed to live & work in the Netherlands.


Spatial Experience is a creative innovation hub focused on shaping the future of living. Our end goal is the creation of extraordinary, unique living & working spaces where communities are formed with a fulfilling lifestyle. Our team helps brands adapt to the fast-changing urban landscape of the real estate industry through multiple branding, marketing, design and digital services. From concept ideation, creation, realisation, advisory to manage the growth of our clients at every step of the project. We are passionate about creating future-proof real estate brands.

Over the past few years, we have created and co-created successful brands, providing them with strategies, concepts, brand identity and digital / web solutions.  We have worked with brands such as The Student Hotel, Staytoo Apartments, Stayurban, Greystar & OurDomain, The Class of 2020, REDNET Property Group, BONARD among others. We work in venture with our partners on leading Coliving research lab and support other global coliving platforms e.g. Co-Liv.  Currently, we have new exciting projects to develop and we are looking for colleagues who are interested to join our team for a new professional adventure.

Our team consists of entrepreneurs, strategists and creative professionals. We are passionate about bringing innovative solutions to emerging real estate (student housing, coliving, coworking among others) and have quite a few exciting developments in the works.

Karolina Sawicka's picture #Citizens&Living
Jet van Eeghen, Online communication advisor at Amsterdam Economic Board, posted

Gezocht: Stagiair(e) strategie-team

Featured image

Vanaf september 2021 hebben wij een stageplek voor een initiatiefrijke, meewerkende stagiair(e). Heb jij zin in een stage binnen het strategie-team waar je verschillende partijen leert kennen en je onderzoek doet naar innovatie voor een slimme, groene en gezonde toekomst van de Metropool Amsterdam? Dan zoeken we jou!

Het strategie-team van de Amsterdam Economic Board doet onderzoek naar drie maatschappelijke transities in de regio: Energie, Circulair en Digitaal. We werken met toekomstscenario’s en organiseren kennissessies om het gesprek over de toekomst van de economie te voeren met ons netwerk. Daarnaast verbinden we kennisinstellingen, overheden en bedrijven in de regio op strategisch niveau en stimuleren we innovatieve samenwerking tussen hen.

Klinkt dat als een uitdaging die jou goed ligt: Lees dan alles over deze stage-vacature.

Jet van Eeghen's picture #Citizens&Living
Jet van Eeghen, Online communication advisor at Amsterdam Economic Board, posted

Gezocht: Stagiair(e) Communicatie en Events

Featured image

Ben je bezig met een opleiding op het gebied van Communicatie en de organisatie van Events? Zoek je een leuke stage op een uitdagende plek op het Marineterrein in Amsterdam? Bij de Amsterdam Economic Board werk je mee aan een leefbare omgeving in de Amsterdamse metropoolregio. In ons team krijg je veel mogelijkheden om te leren, je verder te ontwikkelen en je netwerk te vergroten. Grijp deze kans aan en reageer op deze vacature.

Jet van Eeghen's picture #Citizens&Living
Paul Manwaring, Co-founder at City Innovation Exchange Lab (CITIXL), posted

Free Responsible Sensing Toolkit Workshop

Featured image

The City Innovation Exchange Lab (CITIXL) has been working with the City of Amsterdam on the Responsible Sensing Toolkit (RST) and we are looking for partners to test the six-step process in a  free workshop to identify and navigate dilemmas related to sensing projects in public spaces.  If you are a city innovator and want to make your sensing project more inclusive and ethical,  sign up for a free one-hour workshop and start the journey to Responsible Sensing in your city.

The first workshop is free and only takes an hour using the Decision Canvas to stimulate a productive dialogue about the various dilemmas you may need to consider for your sensing project.  After this initial quick-scan, there are two more workshops we have designed to identify attention points in workshop 2 to transform into action points in the 3rd roadmapping workshop.

You and your partners can use the Responsible Sensing Toolkit to effectively navigate a path to a more inclusive and responsible approach that will generate positive social impact for your sensing project.

For more information, please visit the RST workshop signup page http://www.citixl.com/workshop-signup/

Paul Manwaring's picture #DigitalCity
Amsterdam Smart City, Connector of opportunities at Amsterdam Smart City, posted

Gezocht: (junior) Communicatie- en Programmamedewerker

Featured image

Wil jij je inzetten voor betere straten, buurten en steden? Ben jij thuis in de wereld van communicatie, social media en community management? En heb je affiniteit met stedelijke innovatie?

Kom dan het Amsterdam Smart City team versterken! Voor ons kernteam (bestaande uit 6 mensen) zijn wij op zoek naar een:

(junior) Communicatie- en programmamedewerker

Amsterdam Smart City is een onafhankelijk innovatieplatform dat innovatieve bedrijven, kennisinstellingen, overheden en proactieve bewoners samenbrengt en vorm geeft aan de stad van de toekomst.

Wij zijn ervan overtuigd dat de veranderingen die nodig zijn voor de vooruitgang van de stad en regio alleen gerealiseerd kunnen worden door samen te werken. Al onze activiteiten zijn daarom gericht op het faciliteren van ontmoeting, interactie en samenwerking, zodat partijen samen tastbare, duurzame innovaties tot stand kunnen brengen. Amsterdam Smart City richt zich met name op deze vier thema’s: mobiliteit, de digitale stad, energie en circulaire economie. Met het Amsterdam Smart City team zorgen we voor verbinding.

Wat ga je doen?
Je voert de communicatie- en communitystrategie actief uit door het maken van content, het schrijven van nieuwsbrieven, beheren van onze social media kanalen en het organiseren van events. Je bent veel in contact met de partners en andere organisaties binnen het netwerk van ASC.

Daarnaast werk je met onze partners aan het aanjagen van innovaties binnen het transitiepad Mobiliteit & Logistiek en legt verbindingen met de community. Ook breid je het netwerk uit met relevante organisaties en innovatieve projecten. De communicatie- en programmamedewerker werkt nauw samen met het gehele smart city team en legt verantwoording af aan de communicatiemanager. Daarnaast heb je een aantal programma ondersteunende taken.

• Je beheert onze social media kanalen, geeft inzage in de statistieken en onderneemt actie op basis van de data.
• Je onderhoudt het dagelijks contact met de leden van onze community op www.amsterdamsmartcity.com
• Je verzamelt, schrijft, redigeert en publiceert content voor de community en andere stakeholders.
• Je organiseert en draagt bij aan evenementen voor partners en ons bredere netwerk in de regio en communiceert hierover.
• Je coördineert, onder begeleiding, je eigen transitiepad: Mobiliteit & Logistiek en monitort voortgang van projecten en legt verbindingen.
• Je verbindt, mobiliseert en activeert partners en communityleden
• Je voert ondersteunende programma taken uit, zoals het vormgeven van presentaties en zorgdragen voor documentatie en het bijhouden van het CRM systeem.

• WO/HBO werk- en denkniveau
• Opleiding op gebied van communicatie of vergelijkbaar
• 1-2 jaar werkervaring
• Goede beheersing van Nederlands en Engels in woord en schrift
• Ervaring op het gebied van online communicatie, community management en/of projectondersteuning
• Affiniteit met innovatie en stedelijke ontwikkelingen, met het thema Mobiliteit & Logistiek in het bijzonder
• Type aanpakker, zelfstandig, communicatief sterk en flexibel.
• Gedreven in het creëren van maatschappelijke waarde

Wat bieden wij?
Wij bieden je een fijne werkplek op het Marineterrein in Amsterdam, met een informele en collegiale sfeer. Op dit moment werken we uiteraard veel thuis. We zijn een klein team (6 personen) waarin we nauw met elkaar samenwerken. We werken intensief samen met een grote groep gedreven mensen die zich inzetten voor een duurzame stad en regio, voor iedereen. Het is een regionale, nationale én internationale werkomgeving waarin je eigen inbreng en pro-activiteit zeer gewaardeerd worden.

We zoeken iemand voor 32-40 uur per week.  Salarisindicatie o.b.v. 40 uur: €2.900 - €3.400 bruto excl vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Wij bieden een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling.

Interesse gewekt?
Vind je dit goed klinken? Dan horen we graag van je! Stuur je CV en een korte motivatie voor 17 april naar: info@amsterdamsmartcity.com. De eerste gesprekken zijn op 20 en 21 april. Voor meer informatie over de functie kun bellen met Menouschka Plugge via 06-43752636.

Hopelijk spreken we elkaar snel!

Amsterdam Smart City's picture #Energy
Jacobine Zwaan, Smart Cities advisor at Netherlands Enterprise Agency (RVO), posted

Vacature: RVO zoekt Smart Cities adviseur

Wij zijn op zoek naar een optimist die gemotiveerd is om ‘Smart City ondernemerschap’ te bevorderen. Ons werk is door Corona veranderd, maar uiteindelijk draait het nog steeds – en steeds meer – om ondanks complexe processen te blijven streven naar vernieuwing en opschaling.

Reageren voor: 14 april 2021

Anonymous posted

Direct bijdragen aan de energietransitie in Amsterdam Zuidoost? Check deze vacature!

Featured image

** Expert user-experiments in Urban Living Labs **
Are you our skilled #projectmanager that knows how to activate local stakeholder engagement, act as an intermediary between stakeholders & innovation partners and facilitate the research process to create innovative future-proof energy systems? If this sparked your interest, take a look at the link below.

Henrike Slob, Marketing Communications Lead at Impact Hub Amsterdam, posted

Tommy Hilfiger Fashion Frontier Challenge

Featured image

Building on Tommy Hilfiger’s sustainability vision to Waste Nothing and Welcome All, the third edition of the global Tommy Hilfiger Fashion Frontier Challenge strives to amplify and support black, indigenous, and people of colour (BIPOC) entrepreneurs who are working to advance their communities and foster a more inclusive future of fashion.

Interested startups and scaleups are invited to submit project proposals that focus on creating an inclusive fashion value chain. Finalists will be invited to develop their project plans with the support of dedicated Tommy Hilfiger and external subject-matter experts. With coaching from an experienced pitch coach, finalists will pitch their final concept to a prestigious jury panel and associate audience at the global Tommy Hilfiger Fashion Frontier Challenge final event, which will be held in early 2022.

Winners will receive:

  • Up to €200,000 and a chance at an additional €15,000 prize for winning the “Audience
  • Favorite Vote”
  • Year-long mentorship with Tommy Hilfiger’s internal experts globally, and access to
  • Tommy Hilfiger’s network brand association
  • A place on the INSEAD Social Entrepreneurship Program (ISEP)
  • Year-long INSEAD mentorship

Startup and scaleup-stage businesses developing solutions that have a positive social impact on the fashion value chain can apply until 8 March 2021.

Henrike Slob's picture #Citizens&Living
Cornelia Dinca, International Liaison at Amsterdam Smart City, posted

Bloomberg Cities Mayors Challenge

The 2021 Global Mayors Challenge is the farthest reaching, most ambitious to date. After uncovering the 50 most innovative urban solutions in the wake of COVID-19, the Challenge will award 15 grand prize winners $1 million each—to help cities implement their breakthrough ideas and, ultimately, to spread those ideas to other cities on a global scale.

The 2021 Global Mayors Challenge is open to all cities with populations greater than 100,000 residents. All eligible cities must RSVP to the competition and submit a completed application no later than 21 March 2021.

Cornelia Dinca's picture #Citizens&Living
Guido Hobeijn, AI Manager & Translator at City of Amsterdam: Chief Technology Office, posted

Point Cloud Machine Learning Engineer position available at the Innovation Department of the Municipality of Amsterdam

Featured image

Point Cloud Machine Learning Engineer

Tijdelijke baan

Uren per week
Max. € 5.169,-
Vacature nummer
IT / data

In het kort

  • Voor ons Artificial Intelligence (AI) team binnen Chief Technology Office (CTO) zijn wij per direct op zoek naar een Machine Learning Engineer die bekend is met het analyseren en processen van point cloud data. De focus ligt op verschillende machine learning technieken die toegepast kunnen worden op (urban) point clouds. Het doel van het project is het in kaart brengen van verschillende objecten (bijvoorbeeld straat lantaarnpalen, bomen, verkeersborden) in de stad.
  • Werken aan een digitale stad door voorop te blijven lopen en creativiteit te tonen.
  • Werken in een enthousiast en fris team van AI specialisten die samenwerken aan verschillende uitdagende projecten voor de gemeente en haar partners.

Zo draag je bij aan de gemeente Amsterdam


  • Jij gaat aan de slag met het herkennen van objecten in de pointcloud -die wij bezitten- van de complete stad;
  • Jij zorgt ervoor dat jouw werk zichtbaar is en op een juiste manier gebruikt wordt. CTO ontwikkelt, waar mogelijk, alles open source en moedigt een brede communicatie over het werk binnen het team aan. Technologie is namelijk sterk wanneer het schaalbaar is, hierom wil CTO graag samenwerken en de krachten van een ieder benutten. Daarnaast wil het team open en transparant zijn over de technieken die worden toegepast. Aansluitend houd jij je uiteraard bezig met:
    • het ontwikkelen van modellen, algoritmes en prototypes binnen projecten, om het leven in de stad te verbeteren;
    • bijdragen aan het in teamverband vergroten van kennis over kunstmatige intelligentie.

Dit doe je op een gemiddelde werkdag

  • Je bent en blijft op de hoogte van relevante “state of the art” ontwikkelingen op het gebied van AI;
  • Je werkt samen met andere ontwikkelaars voor een snellere afhandeling van gezamenlijke opgaven om van elkaar te kunnen leren;
  • Je signaleert en adviseert afdelingen over de kansen en mogelijkheden van AI en zoekt naar casuïstiek waar de techniek voor positieve impact kan zorgen.

Dicht bij de Amsterdammers

Werken voor Amsterdam betekent werken voor ruim 850.000 Amsterdammers. We zorgen ervoor dat Amsterdam een aantrekkelijke hoofdstad is en blijft. Waar het fijn is om te wonen, te werken en naar school te gaan. Met ruimte voor ondernemers en bezoekers. Werken voor Amsterdam doen we met zo’n 19.000 verschillende collega’s. Die zichzelf steeds weer uitdagen en zich ontwikkelen, om samen met de Amsterdammers het beste voor de stad te doen. Samen, met trots en vooral met hart voor de stad.

Werken binnen het CTO AI Team. Omdat het gebruik van kunstmatige intelligentie voor Amsterdam gezien wordt als een grote kans voor het verbeteren van de leefbaarheid van de stad is er besloten om een onderzoeksteam rondom stedelijke Artificial Intelligence (AI) te beginnen. Dit team werkt met de nieuwste technieken op het gebied van AI, zoals beeldherkenning om problemen op straat te vinden. Het toepassen van AI om burgers beter te woord te kunnen staan en bijvoorbeeld technieken om de historische archieven beter te kunnen doorzoeken.

Wil je nog meer weten? We laten graag onze medewerkers aan het woord: verhalen van onze medewerkers.

Dit breng je mee

Al onze collega’s verschillen. In functie, leeftijd, afkomst, karakter, dromen en hobby’s. Daar zijn we trots op, want al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze stad. Dus wie jij ook bent: je bent welkom binnen onze gemeente. Voor deze functie Point Cloud Machine Learning Engineer zien we ook graag:

  • Minimaal Bachelor opleiding met een relevante studierichting (e.g. Computer Science, Artificial Intelligence);
  • 2 tot 5 jaar werkervaring binnen Artificial Intelligence;
  • Brede kennis over machine learning technieken, zowel supervised als unsupervised;
  • Je werkt voornamelijk in de programmeertaal Python, en bent bekend met libaries als sklearn en pytorch.
  • Je hebt ervaring of interesse voor het werken in open source projecten;
  • Je bent in staat complexe concepten te vertalen naar simpele verwoordingen;
  • Sterke beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Vereiste specialistische kennis:

  • Python (bij voorkeur ook C++);
  • Brede kennis over machine learning technieken, zowel supervised als unsupervised;
  • Ervaring met LiDAR point cloud data is een must;
  • Ervaring met een (Azure) Cloud omgeving;
  • Ervaring met werken in een Scrum / Agile Team.


  • Analytisch vermogen (Expert);
  • Omgevingsbewustzijn (Gevorderd);
  • Samenwerken (Gevorderd);
  • Relatiebeheer (Gevorderd).

Goed voor Amsterdam. Goed voor jou.

Als Point Cloud Machine Learning Engineer kom je ons 36 uur per week versterken en kun je rekenen op:

  • een bruto maandsalaris tussen € 3.561,- en € 5.169,- (schaal 11) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt;
  • een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van de tijdelijke werkzaamheden, indien je nog niet in dienst bent bij gemeente Amsterdam.
  • een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van de tijdelijke werkzaamheden, indien je reeds werkzaam bent bij gemeente Amsterdam en je nog geen vast contract hebt.
  • het behouden van je huidige arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd binnen gemeente Amsterdam indien je reeds werkzaam bent bij gemeente Amsterdam en een vast contract hebt en daarbij wordt je uitgeleend middels een overeenkomst tijdelijke inzet.
  • ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Met onze interne expertise voor algemene opleidingen, maatwerkontwikkeltrajecten en begeleiding in het werk kan je jezelf blijven uitdagen;
  • een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van jouw salaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra pensioenopbouw, extra verlofdagen;
  • een pensioenregeling bij ABP, het pensioenfonds voor overheid en onderwijs;
  • een reiskostenvergoeding van € 0,06 per kilometer, tot 30 kilometer enkele reis woon-werkafstand;
  • flexibiliteit als het gaat om je werktijden en -plek. Met de Amsterdamse Digitale Werkplek kan je inloggen waar én wanneer je wilt;
  • een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering;
  • een mobiele telefoon.

Kijk hier voor het overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden.

Heb je nog vragen?

Over de functie en sollicatieprocedure kun je: Guido Hobeijn benaderen, via g.hobeijn@amsterdam.nl en/of Maarten Sukel, via m.sukel@amsterdam.nl of via 14020 en vraag dan naar een van de opgegeven contactpersonen.

Solliciteren naar deze baan

  • De selectieprocedure start meteen na de sluitingstermijn 3 januari 2021 en duurt gemiddeld 3 tot 6 weken;
  • Deze vacature staat gelijktijdig intern en extern uit. Medewerkers van de gemeente Amsterdam hebben voorrang in de procedure;
  • In verband met de richtlijnen van het RIVM werken onze collega’s zoveel mogelijk thuis. Als je uitgenodigd wordt voor een eerste gesprek, dan plannen we een videogesprek met je in. Wij nemen contact met je op om de instructies hiervoor met je door te nemen, ruim voordat het gesprek plaatsvindt. Eventueel volgt een tweede gesprek;
  • Zien we onvoldoende raakvlakken, dan ontvang je een e-mail;
  • Elke collega die ons komt versterken moet een recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aanleveren;
  • Wil je de vacaturetekst nog eens nalezen? Sla deze dan op want na de sluitingstermijn is de tekst niet meer zichtbaar.

Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv’s door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv’s nemen we  niet in behandeling.

Amsterdam Smart City, Connector of opportunities at Amsterdam Smart City, posted

Wanted: Community & communication intern Amsterdam Smart City (Dutch)

Featured image

Ben je een enthousiaste student die het leuk vindt om teksten te schrijven? Heb je interesse in de regio Amsterdam, technologie of duurzaamheid? En zoek je een stage op het gebied van communicatie en communities? Dan zoeken wij jou!

Amsterdam Smart City is het innovatieplatform dat proactieve bewoners, innovatieve bedrijven, kennisinstellingen en overheden samenbrengt en vorm geeft aan de stad van de toekomst. Samen komen we tot innovatieve oplossingen en maken we betere straten, buurten en steden. Zo zorgen we ervoor dat de Amsterdam Metropoolregio leefbaar blijft voor iedereen. Amsterdam Smart City richt zich op vier thema’s: mobiliteit, de digitale stad, energie en circulaire economie. We werken samen met 20 partners en een internationale community van meer dan 8000 leden. Amsterdam Smart City is een netwerkorganisatie die valt of staat met contact met het netwerk. We brengen mensen op verschillende manieren bij elkaar, o.a. via het platform amsterdamsmartcity.com. Communicatie is één van onze kernactiviteiten, waarbij we jouw hulp nodig hebben!

Wij zijn op zoek naar een community en communicatie stagiair(e)!
Het is mogelijk om al vanaf januari te starten!

Wie ben jij?
Je bent een communicatief sterke student in de richting communicatie / media / marketing / journalistiek met affiniteit voor de thema’s duurzaamheid en/of technologie. Je gelooft in de kracht van teamwork en je enthousiasme en leergierigheid inspireren menigeen. Daarnaast ben je initiatiefrijk en flexibel, kun je zelfstandig werken en makkelijk schakelen. Je kunt overweg met online platforms, vindt het leuk om te schrijven, samen aan de slag te gaan en je netwerk te vergroten. Je vindt het leuk om een community te ondersteunen en te stimuleren tot hoge mate van interactie. Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal is een must. Ervaring met Photoshop, Indesign en videobewerking is fijn, maar geen must.

Wat ga je doen tijdens je stage?

  • Je bedenkt samen met het team welke (interactieve) content interessant is voor het netwerk. Je vindt haakjes met de actualiteit, komt met creatieve ideeën. Daarnaast ga je op zoek naar relevante content uit de community.
  • Je beheert en bewerkt de content geplaatst door de community.
  • Je schrijft of, als je het leuk vindt, maakt video’s en plaatst deze op de website.
  • Je activeert de Amsterdam Smart City community door contact met de leden te onderhouden.
  • Je werkt aan de social media kanalen Twitter en Linkedin en zet deze actief in om onze content verder onder de aandacht te brengen.

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende meewerkstage op het gebied van communities en communicatie voor minimaal 4 dagen per week. Je kunt een zomerstage doen of in september beginnen.
  • We bieden je een fijne werkplek op het Marineterrein in Amsterdam, met een informele en collegiale sfeer en voldoende ruimte. Uiteraard kun je ook vanuit huis werken.
  • Jouw eigen inbreng en enthousiasme zijn erg welkom.
  • Een stagevergoeding van 350 euro pm bij een 40-urige werkweek.

Vind je dit allemaal goed klinken? Denk je dat deze stageplek goed bij je past? Stuur dan je CV en een korte motivatie naar info@amsterdamsmartcity.com. Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Menouschka Plugge via : 06 43 75 26 36. Hopelijk spreken we elkaar snel!

Amsterdam Smart City's picture #SmartCityAcademy
Monique Custers, coodo Brandmanager & importeur Nederland , posted

coodo sneak preview

Featured image

Be smart!
Invest in how you
#live #work #care #recreate
on your
#roof #water #forest #dune #public space #plot

Do connect if you have a roof, plot or project or are just curious what we can do for you!

Soon available in the Netherlands to boost sustainable urban and rural development.

Monique Custers's picture #Citizens&Living